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春节过后,又到了找工作的高峰期。那么,哪些工作最缺人?哪些群体最受欢迎?哪些工作已饱和?哪些企业用工缺口大?哪些工作失业率高?为此,记者采访了市公共就业人才服务中心,为广大求职者分析当前的就业形势,帮助求职者找到称心如意的好工作。
专业技术人员“抢手”
根据《2022年第四季度亳州市就业失业动态监测分析报告》(以下简称《报告》),我市本季度需求人数排行前三的三类职业分别是生产制造及有关人员、办事人员、社会生产服务和生活服务人员,需求比重分别为29.45%、25.24%和25.14%,三者合计占需求总量的八成左右。
从职业上看,需求大于求职缺口的前十个专业分别是药物检验员、纺纱工、仓储管理员、裁剪工、中药材种植员、汽车生产线操作工、快递员、后勤管理员、计算机网络工程技术人员、机修钳工,用工缺口数分别是1058人、563人、390人、363人、355人、354人、354人、324人、314人、314人。
从缺工人数看,有限责任公司、私营企业、其他企业是缺口最大的三类企业,缺工人数分别为880人、497人和107人。从用人单位对劳动者的年龄要求看,25-34岁是市场需求量最多的年龄段,市场用工单位的主要招聘需求仍面对青壮年群体。
“从紧缺工种分布情况看,药物检验员、仓储管理员等专业技术人员岗位比较‘抢手’,说明我市中医药制造业发展态势良好,用工量较大。”市公共就业人才服务中心市场科科长朱玉华表示。
体力劳动“供大于求”
《报告》显示,以保安员、保洁员、包装工为代表的一线劳动力工作岗位,在人力资源市场上仍呈现出供大于求的特点。
需求小于求职缺口最大的前十个职业分别是,保安员需求人数294人,求职人数1162人;保洁员需求人数167人,求职人数546人;中式烹调师需求人数254人,求职人数631人;包装工需求人数168人,求职人数526人;社区护士求职人数24人,需求人数336人;架子工需求人数288人,求职人数594人;纺纱工需求人数318人,求职人数615人;口腔科护士需求人数70人,求职人数354人;家政服务员需求人数114人,求职人数389人;纸箱纸盒制作工需求人数40人,求职人数300人。
朱玉华表示,多数求职者缺乏岗位相应要求的各级技能和专业技术,企业针对技术要求较高的岗位需求缺口巨大。我市将进一步强化岗前培训、订单培训和岗位技能提升培训,完善职业技能培训体系,切实提高劳动者技能水平。
这些行业失业率高
记者从《报告》中发现,我市60家失业动态监测企业本季度建档期末就业人数为35280人,调查期末就业人数为35127人,相较于上季度末减少就业153人;截至2022年12月末监测显示新增就业人数1517人,失业人数1670人,相较于上季度末就业人数减少153人。
从行业分类来看,四季度部分行业存在职工减员现象。根据岗位变化总数来看,岗位变化最多的前三个行业分别是:制造业岗位减少151人,居民服务、修理和其他服务业岗位减少62人,农、林、牧、渔业岗位减少49人。
市人社局有关负责人表示,我市将开展线下专项服务活动,积极强化“三公里”就业圈、亳州公共招聘网等线上平台建设,进一步提升用工匹配精准对接和应对疫情线上服务能力,着力化解用工匹配需求缺口结构化矛盾。(记者 李鹏 通讯员 方宁)
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